Am 23.06.2022 hat der BT das Gesetz zur Umsetzung der EU-Richtlinie 2019/1152 über transparente & vorhersehbare Arbeitsbedingungen in der EU vom 20.06.2019 beschlossen. Mehr dazu in diesem Blogbeitrag!
Für das beim Bundeskartellamt geführte Wettbewerbsregister gelten seit dem 1. Juni 2022 eine Abfragepflicht für Auftraggeber sowie verschiedene Auskunftsrechte, mehr dazu in diesem Blogbeitrag!
Endlich herrscht Klarheit: es bleibt in Bezug auf die Geltendmachung von Überstunden bei der bisherigen Darlegungs- und Beweislast des Arbeitnehmers. Mehr dazu in diesem Beitrag!
Kann ein Urlaubsanspruch erst verjähren, wenn der Arbeitgeber seinen Mitwirkungsobliegenheiten nachgekommen ist oder können die Urlaubstage zeitlich unbegrenzt genommen werden? Mehr dazu in diesem Blogbeitrag!
The antitrust authorities have their sights on the digital giants. However, they have hardly been able to limit their market power so far. Has merger control failed here? Our antitrust lawyer Dr. Kim Manuel Künstner was interviewed by NJW-Aktuell, read here!
Dr. Künstner bewertet in seinem Beitrag aus der Kommunikation & Recht (5/2022, S. 305 ff.) die kartellrechtliche Compliance-Risiken bei der Verwendung von Dynamic Pricing. Laden Sie sich hier kostenfrei den Beitrag runter!
Nach übereinstimmenden Presseberichten liegt ein neuer Gesetzesentwurf für ein nationales Hinweisgeberschutzgesetz („HinSchG“) vor. Der Entwurf soll 42 Paragrafen enthalten. Mehr zum voraussichtlichen Inhalt hier!
Im vierten Beitrag der Betriebsratswahl-Serie, geht es um die Briefwahl. Erfahren Sie hier mehr dazu!
Wie kann die Sympathie von Arbeitgebern gegenüber der Kandidaten, die für die Betriebsratswahl aufgestellt wurden, die Wahl beeinflussen? Wann die Grenzen überschritten sind, erfahren Sie in diesem Blogbeitrag!
Das BAG hat neue Vorgaben für die Gestaltung von Sozialplänen und das Zusammenspiel mit Klageverzichtsprämien festgelegt. Wir fassen Ihnen zusammen, was das für die Praxis bedeutet. Mehr dazu in diesem Beitrag!
Dieser Beitrag behandelt die Wahlberechtigung für die Betriebsratswahl und die Wählbarkeit von Mitarbeitenden, die sich im unmittelbaren Zeitraum vor der Wahl in einem gekündigten Arbeitsverhältnis befinden, jetzt lesen!
Mit Wirkung zum 20.03.2022 wurden Anpassungen an der Corona-Arbeitsschutzverordnung vorgenommen. Zahlreiche Vorschriften fallen weg, Basisschutzmaßnahmen sollten dennoch gegeben sein, lesen Sie in diesem Beitrag mehr dazu!
Die Hilfsbereitschaft, den von dem Krieg in der Ukraine betroffenen Menschen zu helfen, ist enorm. Um dieses Engagement zu unterstützen, gelten aktuell steuerliche Begünstigungen, mehr dazu in diesem Beitrag!
Im folgenden Beitrag beleuchtet Kartellrechtler Dr. Christoph Peter die Besonderheiten des Richtlinienentwurfs der EU für ein Lieferkettengesetz im Hinblick auf die Auswirkungen auf den Finanzsektor, jetzt lesen!
Von der einrichtungsbezogenen Impfpflicht sind mehr Unternehmen betroffen als die im Gesetz benannten. Alle Unternehmen, die zumindest auch für Gesundheitseinrichtungen tätig werden, sollten jetzt schnell handeln! Mehr dazu in diesem Blogbeitrag.